Leitung Sozialdienst (m/w/d) für das FONTIVA Haus Netzschkau im Vogtland

Arbeitsort: Netzschkau
Beruf: Sozialdienst
Zeitmodell: Vollzeit

Gemeinsam Pflege gestalten.

Mitten im Leben in Netzschkau. Unsere neue Wohn- und Pflegeeinrichtung eröffnet im Oktober 2022. Wir freuen uns sehr darauf, am Standort Netzschkau einen hochmodernen Neubau mit 86 vollstationären Einzel- und 10 Partnerzimmern realisieren zu können, in dem sich unsere Bewohnenden in kleinen, familiären Wohngruppen wohlfühlen und professionell betreut werden. Hierfür stellen wir ein neues Team zusammen und legen besonderen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeitenden in den Eröffnungsprozess einbringen und diesen aktiv mitgestalten.

Die FONTIVA Unternehmensgruppe betreibt seit 1999 erfolgreich Einrichtungen in der Gesundheitsbranche.

Lassen Sie sich von unseren Vorteilen überzeugen:

  • sicherer Arbeitsplatz
  • moderne, neue Pflegeeinrichtung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre
  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Einarbeitungs- und Fachbegleitungsprogramme
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • digitale, entbürokratisierte Pflegedokumentation
  • sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen

Ihre Aufgaben:

  • Personalführung, -planung und -entwicklung
  • Koordinierung des Sozialdienstes und des Teams der sozialen Betreuung
  • Koordinierung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Sozialdienst
  • Leitung des Belegungs- und Aufnahmemanagements
  • Ansprechperson für Bewohner (m/w/d), Krankenhäuser, Behörden und Mitarbeitende der Einrichtung bei sozialrechtliche Themen
  • Planung, Organisation und Ermittlung des Therapiebedarfs
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Therapie- und Trainingsmethoden
  • Planung und Organisation von Betreuungs- und Beschäftigungsangeboten
  • Dienstplangestaltung

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich (Soziale Arbeit, Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder vergleichbar)
  • Know-how rund um die Sozialgesetzgebung, insbesondere SGB XI
  • Berufserfahrung in einer Leitungsposition ist wünschenswert
  • Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
  • Empathie und Kommunikationsfähigkeit
  • ausgeprägte soziale Kompetenz, Engagement und Freude im Umgang mit Menschen
  • selbständiges, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • freundliches, professionelles Auftreten in jeder Lage
  • Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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